15 bewährte Strategien zum Aufbau effektiver Beziehungen im Job

Das größte Kapital eines Unternehmens sind nicht die Mitarbeiter, sondern die Beziehungen zwischen ihnen. In seinem inspirierenden Bestseller „Werde besser!“ stellt Todd Davis 15 bewährte Strategien zum Aufbau effektiver Beziehungen im Job vor.

Die Bereitschaft zu lebenslangem Lernen ist als Bestandteil einer Karriere in Zeiten der Veränderung allgemein akzeptiert. Dass „Lesen bildet“ weiß schon der Volksmund. Obwohl wir alle tagtäglich viel zu viel lesen „müssen“, lesen wir wohl alle gleichzeitig auch viel zu wenig. Im Bank Blog finden Sie daher Hinweise und Empfehlungen auf interessante Bücher, die Ihnen neue Erkenntnisse und Ideen vermitteln sollen.

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Gesunde zwischenmenschliche Beziehungen sind wichtige Erfolgsfaktoren für Unternehmen. Sie sind Ausdruck für die persönliche Effektivität jedes Einzelnen. Ohne sie wird aus einem konstruktiven Miteinander schnell ein unproduktives Gegeneinander. Die Fähigkeit der Mitarbeiter, gute Beziehungen aufzubauen und aufrechtzuerhalten, kann zu einem wichtigen Wettbewerbsvorteil werden.

Gute zwischenmenschliche Beziehungen sind indes keine reine Glückssache. Sie können mithilfe bestimmter Strategien hergestellt und gefestigt werden.

Praktischer Leitfaden für effektive Beziehungen

Todd Davis beschreibt in seinem Buch die häufigsten Beziehungsfallen, die sich negativ auf persönliche Karrieren und organisationsbezogene Ergebnisse auswirken. Er stellt 15 bewährte Praktiken vor, mit denen einflussreiche Führungskräfte auf jeder Ebene einer Organisation Verantwortung übernehmen, die Qualität der Interaktion mit anderen verbessern und die Fähigkeiten effektiver Beziehungen beherrschen können.

Der Autor stützt sich in seinem praktischen Leitfaden auf reale Beispiele und Geschichten aus seiner langjährigen Unternehmenspraxis. Sein klar verständlicher und zugleich zugänglicher, einnehmender Stil macht es dem Leser leicht, von Davis‘ dreißigjähriger Erfahrung im Beobachten, Führen und Coachen anderer zu profitieren.

Werde besser! Von Todd Davis.

15 Strategien zum Aufbau effektiver Beziehungen

Im Folgenden werden die 15 Strategien kurz angerissen:

1. Hinterfragen Sie eigene Urteile und Vorurteile und korrigieren diese gegebenenfalls.
2. Machen Sie sich im Fühlen und Handeln möglichst unabhängig von äußeren Umständen. Das Wetter lässt sich nicht ändern, unser Umgang damit schon.
3. Verhalten Sie sich verantwortungsbewusst, integer und umsichtig und arbeiten Sie an Ihrer Kompetenz.
4. Jeder nimmt in seinem Leben viele Rollen ein – etwa als Mitarbeiter, Vater, Kind, Freund oder Coach. Seien Sie sich dieser verschiedenen Rollen bewusst und gestalten Sie sie in einem Gleichgewicht.
5. Vertrauen gewinnt man nicht über Nacht. Denken und handeln Sie langfristig und seien Sie in neuen Situationen flexibel und anpassungsfähig.
6. Unterschieden Sie, was wichtig und was dringend ist und lassen sich von letzterem nicht vom ersten abhalten.
7. Denken und handeln Sie kooperativ und streben Sie nach Win-win-Situationen.
8. Achten Sie darauf, dass der Saldo Ihrer Beziehungskonten positiv ist.
9. Ergründen Sie Ihre wahren Motive und Beweggründe für eine Handlung und wandeln Sie egoistische Motive in gemeinschaftsdienliche um.
10. Reden Sie weniger, hören Sie mehr zu und versuchen Sie, den anderen wirklich zu verstehen.
11. Regulieren Sie Ihre Stärken, damit daraus keine Schwächen entstehen.
12. Schenken Sie Vertrauen, damit Loyalität entstehen kann.
13. Seien Sie offen für Feedback.
14. Konzentrieren Sie sich auf den Input
15. Üben Sie sich in Demut.

Über den Autor Todd Davis

Todd Davis ist Personalleiter und Executive Vice President bei der Beratungsfirma FranklinCovey und verfügt über mehr als 30 Jahren Erfahrung in den Bereichen Human Resources, Talententwicklung, Personalrekrutierung, Vertrieb und Marketing.

Im folgenden Video erleben Sie ihn in einem Gespräch darüber, wie man Erfolg mit und durch andere Menschen erreichen kann:

„Werde besser!“ als Buch oder Zusammenfassung

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